lixeon
发表于 2024-5-29 14:27:41
在日使馆办的拉脱维亚eID已approvedhttps://cdn.jsdelivr.net/gh/master-of-forums/master-of-forums/public/images/patch.gif
uncanny4610
发表于 2024-5-29 15:10:01
lixeon 发表于 2024-5-29 14:27
在日使馆办的拉脱维亚eID已approved
在日本的拉脱维亚使馆?
tiannian
发表于 2024-5-29 15:20:36
szjmkasi 发表于 2024-5-29 08:23
尼日利亚bvn怎么搞啊
据说深圳线下可以办。
administrator
发表于 2024-5-29 17:24:12
请问 尼日利亚esim 应该用哪一家?哪个套餐保号最便宜
gabyic
发表于 2024-5-29 18:53:57
绑定学习一下
kyaru
发表于 2024-5-29 22:30:34
Lackerr 发表于 2024-5-27 21:39
性价比 不如香港高才0元拿香港护照 170国家免签
别嘎吹,你能续上至少两次才有机会拿永居,拿了永居才有机会拿护照
Return
发表于 2024-5-29 23:32:06
本帖最后由 Return 于 2024-5-29 23:34 编辑
Lackerr 发表于 2024-5-27 21:39
性价比 不如香港高才0元拿香港护照 170国家免签
首先,hk高才需要世界前100,cn大陆基本只有前15的高校有机会,这很多坛u就已经达不到了。
其次,优才是可以不必在hk工作,高才却要在hk工作才能续签的。而续签至少2次才能拿永居。永居之后才能拿护照。即使大学满足条件,也不是每个人的专业都适合在hk工作的。
再者,无论优才或是高才,除非投资移民者计划,否则基本都要在hk住7年。这7年中不说全部,起码一大部分时间你要住在hk的。这成本可就大了。
至于说工作把房租赚回来的事情--还是那句话,不是每个人都适合在hk工作的,尤其是理科和工科。而且去hk找工作也要面对不同的环境,不同的竞争,对于已经在大陆有稳定工作的事业上升期的人来说,去hk居住往往并不适合。
最后,7年的时间太长了,长到今年申请也要31年才能拿到,那时候是什么局势是不可预料的。31年离47年也就16年了。
综上所述,高才去hk拿护照门槛高,时间成本也高,适合真正想在hk扎根的,如果只是想要一个其他公民身份,性价比还真不一定比得上直接交钱拿护照,毕竟那基本上只有钱一个门槛,没太多时间成本,也没有学历门槛。
tiannian
发表于 2024-5-29 23:36:26
Return 发表于 2024-5-29 23:32
首先,hk高才需要世界前100,cn大陆基本只有前15的高校有机会,这很多坛u就已经达不到了。
其次,优才是 ...
也就是说优才不用在香港工作,只要住香港就行嘛?我申请了优才,然后我工作是远程的,按照你这个说法我直接去香港住几年就能续签咯?
Return
发表于 2024-5-29 23:46:21
tiannian 发表于 2024-5-29 23:36
也就是说优才不用在香港工作,只要住香港就行嘛?我申请了优才,然后我工作是远程的,按照你这个说法我直 ...
理论上好像是这样的。
优才是06年的,目的是吸引人才在hk定居
高才22年才推出,目的就是吸引人才在hk工作
优才的要求是“通常性居住”于hk 或 与hk保持紧密联系 即可。这个与hk保持紧密联系是个什么标准我不知道,建议问懂行的,比如已经申请了优才的,或者直接问官方,又或者自己找的中介这些。反正我估计这里面是存在一定弹性的。他甚至不要求你通常性居住于hk。我怀疑你在hk有套房收租也算。
高才的话,hk就明确要求申请人必须获得香港本地公司聘用,或者自己成立公司自雇,你要通过工作来续签。
如果优才能下,个人认为是比高才好。
tiannian
发表于 2024-5-29 23:50:21
Return 发表于 2024-5-29 23:46
理论上好像是这样的。
优才是06年的,目的是吸引人才在hk定居
高才22年才推出,目的就是吸引人才在hk工 ...
我也在看这个问题,之前优才续签条件确实说通常性居住,但是感觉如果在香港没有工作,没有强积金也不太好证明。而且优才里面有一条,如果年收入超过200万港币,可以直接3+5,这一条我怀疑说的是在香港工作。入境处原文是这样说的:
“须提供令入境处信纳的证明文件,证明其已采取来港定居的步骤,在本港居住,例如取得支薪聘任或已建立业务。
为符合申请进一步延期逗留的资格,以「综合计分制」获本计划核准人士须提供令入境处信纳的证明文件,证明:
已于香港定居;及
对香港有所贡献,例如担任相当于学位程度、专家水平或高级的支薪职位,或于香港建立具合理规模的业务。
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